Le présent ouvrage propose un aperçu des politiques de rémunération mises en place en réaction aux prises de risques excessives des professionnels du secteur financier ayant participé à l’émergence de la crise économique mondiale de 2007.

Il fait un tour d’horizon de cette matière en fournissant une analyse

• du contexte européen et international,
• des dispositifs développés par les Institutions européennes,
• sur l’articulation des dispositifs supranationaux avec le droit luxembourgeois.

L’auteur a ainsi visé à mettre en perspective les différentes politiques de rémunération face au droit du travail luxembourgeois.

En outre, cet ouvrage intègre en annexes les principaux textes cités afin d’en faciliter la consultation.