Cet ouvrage traite des institutions représentatives du personnel au niveau luxembourgeois mais aborde aussi l’implication des salariés luxembourgeois dans les structures européennes (comités d’entreprise européens, sociétés européennes et coopératives européennes). Il expose aussi la réglementation relative aux syndicats et à la négociation collective au Luxembourg.

Destiné à tous, praticiens du droit et des ressources humaines, chefs d’entreprise, mais aussi salariés et étudiants, résidents ou frontaliers, cet ouvrage s’appuie sur de nombreuses analyses jurisprudentielles et sur l’étude de cas concrets.

Me Guy Castegnaro est avocat à la Cour, membre du Barreau
de Luxembourg. Titulaire d’une maîtrise de droit communautaire
de l’Université de Paris I et d’un LLM de l’Université de Kiel,
il enseigne à l’Université du Luxembourg, à la Sacred Heart
University de Luxembourg (MBA Program) ainsi que dans le cadre
des cours complémentaires en droit luxembourgeois (CCDL)
destinés aux futurs avocats. Me Guy Castegnaro est président de
l’European Employment Lawyers Association (EELA) et intervient
fréquemment comme orateur à des conférences au Luxembourg
et à l’étranger.